中國建筑高度重視社會(huì )責任工作，完善社會(huì )責任管理，建立涵蓋公司總部和成員單位的社會(huì )責任工作體系。公司成立社會(huì )責任委員會(huì )，負責領(lǐng)導公司整體社會(huì )責任工作，審批公司社會(huì )責任工作規劃及管理制度，審議公司社會(huì )責任管理重大事項。社會(huì )責任委員會(huì )在董事會(huì )領(lǐng)導下，由公司高級管理層和職能部門(mén)負責人組成。

　　社會(huì )責任委員會(huì )下設社會(huì )責任工作辦公室，由總部相關(guān)部門(mén)工作人員組成，主要負責編制社會(huì )責任工作規劃、管理制度，組織實(shí)施社會(huì )責任實(shí)踐、對外開(kāi)展社會(huì )責任交流，編制發(fā)布社會(huì )責任報告。